每年暑假，都有大批的在校大学生参加社会实践，因此，这段时间成为了新一轮的求职高峰。但一些不法分子为了谋取不当利益，利用大学生求职心切且维权意识薄弱的弱点，采取了非法的招聘手段，令其上当受骗。不少大学生不仅没能找到合适的工作，在钱财方面也损失了不少。

pcb人才网:教你怎样识别真假中介

正规的职业中介应该满足四点要求：

一、办公现场有“人力资源服务许可证”上墙，没有挂出来的，99%都是黑职介。

二、营业执照上工商许可经营范围里专门有一栏“职业中介许可”。

三、有清楚明确的当地人力社保局举报投诉电话。

四、不允许收取押金。如有收费项目，需要有物价局颁发的收费许可，并能够提供正规的收据。

《就业促进法》中明确规定，职业中介机构不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，或者向劳动者收取押金。

人才市场、劳务中介等机构也都不存在收费行为。而一些中介要求收取诸如介绍工作成功的费用，必须在签订用工合同之后，并且具有收费许可。

让求职者提高警惕，包括：

一、发布虚假广告及其他虚假就业信息;

二、招工时扣押求职者居民身份证或其他证件;

三、招工时以担保、体检、办证、制作工作服、岗前培训等名义，非法向劳动者收取钱财;

四、临时成立求职网站，或利用公共论坛发布求职消息，或冒充其他用人单位以高薪为幌子开展招聘活动等方式，从事违法职业中介或招用工活动，甚至骗取求职者钱财。